一是抓好谋划部署。年初，区委依法治区办通过转发《厦门市领导干部应知应会党内法规和法律法规规章清单》，要求全区各部门结合工作实际，合理编制本部门应知应会清单，明确要求党政主要负责人要切实履行推进法治建设第一责任人职责，既要带头学法用法，又要统筹抓好本单位的学习工作。二是丰富学法形式。充分利用好“法治考场”栏目，持续开展领导干部网络法律考试共6场；区委依法治区办邀请律师、高校教授开展领导干部应知应会党内法规和法律法规规章清单法治讲堂学习活动共计5场次。区委依法治区办、区委组织部联合组织领导干部任前考试24场次，累计107人在编干部参加。三是强化督导考核。要求各部门领导干部于年底上传落实领导干部应知应会党内法规和法律法规规章清单学习情况，包含《重大行政决策程序》《中华人民共和国政府信息公开条例》等行政法规，并明确要求领导干部将学法用法情况作为年度述法基本内容，把法治素养和依法履职情况纳入考核评价干部的重要内容，通过翔安区“谁执法谁普法”动态智能管理平台对各部门进行督导考核。